——记劳动模范、
、、宜昌水生活硫酸厂车间副主任侯家喜

　人物档案
：

　　侯家喜，，，
，男，，
，湖北宜昌人，，
，，2005年5月进入宜昌水生活硫酸厂工作，，，历任发电主操
、、生产班长，，，，现任宜昌水生活硫酸厂车间副主任，，，
，主要负责发电系统生产管理
。
。

　　侯家喜在洋丰工作十年
，
，伴随着洋丰的发展
，，，，他也一步步成长一名业务技能标兵、、、、优秀的基层管理干部和真正的洋丰人！！
！

　　刚进洋丰时，，，侯家喜主要从事车间发电操作，，
，负责汽轮发电机的正常运行。。为了提高技能，，他不断的向他人请教学习、
、、
、对汽轮机大小修进行跟踪摸索思考
、、、查阅资料
，，
，
，渐渐的从一个门外汉成长为一名业务骨干。。

　　2015年1月31日，，，，硫酸厂一线汽轮发电机因调速系统故障停机。。。。由于该系统属于机组核心技术，，
，以往出现故障后均是找厂家人员处理解决。。。。但是当时临近春节
，
，，厂家人员不愿到现场查找处理问题。
。为尽早使发电系统恢复正常，，侯家喜决定自行解决故障，
，，对故障原因逐一实验、、
、分析，，，排除各种因素，，通过两天两夜的不断摸索、、
、实验、、
、、探讨，
，故障终于得以解决
，，，，汽轮发电机正常开车运行，，不仅节省了维修费用，
，，，还减少了因长时间停机带来的损失。。
。

　　为提升车间员工整体素质，，侯家喜紧抓教育培训中心环节，，通过言传身教，，，车间生产技术骨干一帮一、、一带一等多种形式，，，把生产专业知识毫无保留的传授给一线员工。。

　　2015年，，，硫酸厂将部分新招聘女工补充到发电辅操岗位，，，同时由于发电人员缩减编制
，
，人员波动较大
，，，应急处理能力严重欠缺
。
。为此，，侯家喜组织员工学习安全操作知识
，，，，同时他根据多年工作经验，，精心绘制了一套带有图文设备操作流程图，，，，为确保流程图的精确性和实效性
，，他深入设备内部
，，进行实地数据采集，，，并查阅大量生产档案资料，，
，经过半年的努力，，由他主导的硫酸生产工艺流程图绘制成功，
，该流程图重点突出，，一目了然，，，易学易懂，，车间20名女职工均能熟练操作，，，分析和排除故障的能力得到有效提升。。。他还积极申请将原有的部分老设备更换，，有效解决了故障率高的问题。。。通过上述措施，，，保证了设备正常运行和员工人身安全
，，使发电系统整体安全水平上了一个台阶。。

　　2015年，，，，硫酸厂进行了至建厂以来最大规模的项目建设，，包括一
、、、二线低温余热，，
，，一
、、、三线尾气洗涤
，，，一线风机改造为汽轮机拖动，，，脱盐水一体化净水器建设等多项工程
。。根据分工，，，
，侯家喜具体负责项目的现场协调和质量监管。。项目施工过程中
，，，从小到一个螺栓垫片，，，，大到设备安装技术工艺要求
，，，，他都能做到了然于胸。
。。项目建设期间，，，，他经常加班仔细查阅图纸、、现场核对工艺技术数据、
、
、设备追踪回厂验收、、
、现场工作梳理、、、积极协调各方施工队伍，，
，及时发现施工过程中的各种问题并与厂委会沟通解决，，，确保所有建设项目按期进行。。。。

　　十年坚守，
，风雨兼程
，，，在平凡的岗位上，，侯家喜默默工作，
，，
，履行责任，，，
，实践着自己的人生价值。。。2015年底，，，侯家喜被评为集团劳动模范
，，，
，并作为劳模代表在全集团动员表彰大会上发言。。
。荣誉面前
，，他并没满足，，他以对企业的忠诚，，对本职工作的热爱，，对工艺技术知识的渴望，
，，顽强进取，，
，不断进步和超越
，，，
，为日益辉煌的洋丰事业贡献着自己的力量！
！！！