1月24日，，，公司组织召开2019年第一次党委扩大会议
，，全体党委成员，，，分管生产副总裁，，
，，总部及子公司全体党（总）支部书记，，总部各生产厂厂长
，，，，子公司总经理
，，，党政办、、、工会相关人员等70余人参加了会议
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会议总结通报了2018年党建考核情况，，，对2019年党建工作进行了安排部署
，，
，，并现场签订了2019年党建考核责任状。
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会议指出，，2018年公司各级党组织围绕“党建服务生产经营”这一核心，
，严格按照责任状要求积极开展工作。。。一年来，，党建与生产经营结合更紧密，，
，，班子更团结，，，，队伍素质不断提升，，，凝聚力建设更扎实
，，，，员工满意度比去年略有上升
。。。。但同时也存在正能量宣传不够、、、后备人员培养不力、、员工培训效果不佳、、后勤管理标准下降、、、、部分兼职书记履职不力等问题，，各基层党组织还需进一步抓细做实各项工作，，解决党建工作中存在的问题。
。。。2019年是公司发展战略进入实施阶段的第三年
，
，，也是全面贯彻落实党的十九大精神的关键之年。。。公司党委将以新年动员大会精神为指引，
，以服务生产经营为目标，，重点围绕宣传正能量、、、
、提员工技能、、
、保安全环保三个支点，，，，持续强化组织建设和后勤保障，，，，促进基层党建工作全面上档升级。。。

会议对2019年党建目标考核责任状进行了解读，，，责任状考核细则在2018年整体框架不变的前提下，，，更加突出对过程的监管，，对正能量宣传、
、员工素质培训、、
、员工思想教育、
、、后勤管理等方面进行了重点强化，，力求通过责任状引导各支部工作更务实高效
，，，与生产经营结合更紧密。。。。会议还围绕2019年公司工作重点，，，宣读了党务培训计划，，，旨在通过培训，，，，使全体党务工作者和党建后备人员学习先进工作经验，，掌握解决实际问题的方法
。。。

党委书记李维峰针对如何抓好新一年党建工作提出四点要求
：一是要进一步提高认识，，，，避免党建和生产“两张皮”现象。。。在实际工作中，
，，各支部书记要与生产系统加强沟通，，，，密切配合
，，，做到党建与生产经营的深度融合。。。二是要明确工作重点服务生产经营。。。。要加强正能量宣传，，发挥典型示范引领作用；要狠抓队伍建设，，提高整体素质；要守住安全环保质量红线，，，保障企业正常经营秩序。。。三是要按照凝聚力建设“十二字”方针要求，，
，提升员工满意度。
。后勤保障水平只能提升，，不能倒退。。四是党建工作要早谋划，，多检查，
，，对子公司党建工作加大检查频次，，，，发现问题及时通报，
，，
，限期整改，，
，确保各项工作落到实处。
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本次会议由纪委书记王苹主持。。