7月17日，，水生活中磷磷铵厂牵头组织召开了“五型”车间（创新型
、
、
、实干型
、、、学习型、
、、
、安全型、、和谐型）创建现场交流研讨会。
。。本次会议是该厂率先推行“五型”车间4个月以来，，，不断总结
、、完善的基础上召开，，，旨在以“学习”为基、
、
、以“创新”为魂、、
、、以“实干”为魄，，不断推动创建工作落实到基层班组和员工，，不断开创“五型”车间创建工作新局面。。据悉，，该公司将在此次研讨会后于8月份在其他各生产厂全面推行“五型车间”创建活动。
。。
        会上，，，，磷铵厂选矿车间、、
、、磷酸车间、、磷铵车间、、
、工铵车间班
，，，，组长代表分别作了经验交流发言，，，，就创建以来取得的新经验、、、
、新成效、、新做法、、、新亮点等与各兄弟单位进行了分享。。
。该公司总经理何月安、、、、党总支书记龚世虎、、、
、分管生产副总经理熊友华对磷铵厂的试行工作给予肯定，，，，指出磷铵厂四个车间在“五型”车间创建工作上基础扎实、、、、思路清晰、、亮点突出
，，
，，树立了“五型”车间创建工作的标杆
，，，起到了较好的示范带动作用。。
。。在下一步的推进工作中，，，各生产单位要把“五型”车间建设作为党建配合生产经营工作的有力抓手，
，，不断推动创建工作落到实处
，，
，使“五型”车间创建工作成为为生产经营服务的一支强有力的助推剂
。。