• 从五湖四海中来,,,到田间地头里去
    浏览量:4086  2020.07.29  关键词:从五湖四海中来,,到田间地头里去
      
    为加强新品推广和服务,,,,落实“服务三农,,惠泽四方”的使命,,发挥水生活技术服务的优势,,,公司海纳百川,,,,广聚贤才,,不断充实扩大技术推广员队伍。。。


    这些刚加入水生活的技术推广员,,,,有的还是刚走出校门的“学生娃”,,,,如何将他们打造成为水生活攻城略地的专业技术人才呢???


    技术推广部联合培训学校,,在七月底开展了为期10天的技术推广部新员工培训。。。。培训分为三个阶段:上岗前的技术引导培训;入职后的企业文化集中培训;在岗后的实践操作培训。。三管齐下,,,,更快地帮助新人角色转变,,充分发挥技术服务优势,,,助力水生活肥料销量增长。。。。


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    学员合影



    引导培训:技术先行

    水生活一直牢牢坚持提高全员素质增强战斗力不动摇,,在“引得进,,,,提得高,,,激得活”上下功夫。。。。本次技术推广部新入司人员均为本科及以上学历,,,,综合素质较高。。在独立上岗前,,,技术推广部专门派出五位实践经验丰富的“部长”老师,,,,给他们带来上岗前的技术引导培训,,,,讲授肥料基础知识、、、、产品线、、示范田跟踪、、海藻及海藻肥知识,,,以便学员们快速进入角色。。。



    集中培训:植入文化基因


    入职后的企业文化集中培训,,,,主要围绕公司企业文化、、、人事制度、、、产品工艺、、质量安全环保等方面展开。。。除此以外,,,根据技术推广员工作性质及要求,,,培训还增设了总部及水生活中磷生产线的详细参观学习、、、社交礼仪等课程,,,丰富了课程内容,,增强了学员对公司的高度认同。。。

    学员们参观总部接待中心沙盘


    学员们在总部塑编厂参观学习


    学员们参观总部硫酸钾复合肥厂


    学员们参观水生活中磷


    在此期间,,学员们还做了以下三点:一是才艺大比拼,,,水生活中磷参观途中设定才艺大比拼,,歌声嘹亮,,,回味无穷;二是挑战不可能,,,,设关卡、、高空挑战项目,,,,加强学员之间的沟通与合作,,,,遇到困难敢于接受挑战,,,,战胜自我;三是做好职业规划,,,给两年后的自己写封信,,,坚定在水生活实现自我价值的决心。。。。


    高空挑战项目加油鼓劲


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    写给两年后的自己



    实践培训:深入一线



    在岗后的实践操作培训中,,,,学员们根据分配第一时间前往市场,,,他们将在师傅的带领下,,,,深入到一线真实的工作环境中去锻炼和提高自己,,,,坚持将责任抓在手中、、、、扛在肩上,,,,用辛勤的汗水和专业技能为广袤的土地做好服务。。


    据悉,,技术推广部将继续秉承初衷、、、、扎根基层,,,,鼓励大家从需求中来、、、、到需求中去,,,,使专业技术人才“下得去、、、留得住、、、能干事、、、有战力”,,让技术的力量服务三农,,,,让水生活肥料在科技兴农和乡村振兴中不断作出新的更大的贡献。。。。水生活,,,,心服务,,,,迎未来!!


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